Ninghai Tony Stationery Co., Ltd. è un fornitore leader di prodotti per ufficio, cancelleria per studenti e prodotti di consumo. La nostra fabbrica è situata a Ningbo, in Cina, e siamo specializzati nello sviluppo di nuovi prodotti e stampi ogni anno. Il nostro stabilimento produttivo si estende su 6.783 metri quadrati, garantendoci ampio spazio per innovare e produrre articoli di alta qualità. Inoltre, disponiamo di una sala espositiva professionale che mostra una varietà di prodotti, tra cui magneti, portablocco, clip magnetiche e prodotti per la conservazione. Siamo orgogliosi di offrire magneti per bottoni colorati durevoli e siamo lieti di fornire un preventivo su richiesta.
I bottoni magnetici colorati di Tony Stationery offrono una perfetta combinazione di stile e funzionalità. Disponibili in una varietà di colori, questi bottoni magnetici colorati sono un'eccellente aggiunta a qualsiasi casa o ufficio. Realizzati con materiali di alta qualità, garantiscono una lunga durata, rendendoli un investimento prezioso per la tua collezione di magneti. Progettati per contenere gli oggetti in modo sicuro senza causare danni, le loro dimensioni compatte sono ideali per numerose applicazioni, dal contenere documenti all'appendere opere d'arte. Perfetti per bacheche, frigoriferi e qualsiasi altra superficie magnetica, i bottoni magnetici colorati di Tony Stationery sono uno strumento indispensabile per l'organizzazione e l'esposizione.
Materiale: PS+magnete flessibile
Dimensioni del corpo: Φ30x6mm
Dimensioni del magnete: Φ24x2mm
Scelta del pacchetto: Blister 6p□ 5p□ 4p□ Skin 4p□
Scelta di stampa: Colore plastica□
I bottoni magnetici colorati di Tony Stationery sono realizzati con materiali di alta qualità, garantendo affidabilità e durata. Questi magneti colorati per bottoni sono facili da usare e non richiedono strumenti o attrezzature speciali. Posizionali semplicemente sulla superficie desiderata e manterranno saldamente i tuoi oggetti in posizione. La rimozione è altrettanto semplice, senza lasciare segni o residui.
